2018年党委工作计划
发布时间：2019.01.17 浏览次数：4086
2018年党委工作计划
中共苏州市实验小学校教育集团委员会
2018年4月
2018年学校党建工作的指导思想是：全面贯彻党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，深入落实新时代党的建设总要求，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，以“不忘初心、牢记使命”主题教育为重点，全面推进落实全面从严治党向纵深发展，深入推进党风廉政建设和反腐败斗争，扎实推进党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，在强化理论武装、选优配强队伍、夯实党建基础、优化人才结构、提升工作效能等方面聚焦发力，为积极推进学校“十三五”发展提供坚强的思想和组织保证。
一、突出政治建设，提升党员干部思想政治素质
1.坚持把政治建设摆在首位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记关于加强基层党建重要指示为根本遵循，牢固树立“抓好党建就是最大政绩”意识。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，通过“学习”“培训”“调研”等形式，提高政治站位，坚决维护习近平总书记在党中央和全党的核心地位、坚决维护党中央权威和集中统一领导，牢固树立全校党员干部“四个意识”“四个自信”，做到“四个服从”，把对党忠诚体现到对党的信仰忠诚、对党的组织忠诚、对党的理论路线方针政策忠诚上来,确保中央、省委、市委、教育工委决策部署不折不扣落实到位。
2.构建“两学一做”常态长效机制。坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，以“三会一课”为基本制度，以党支部为基本单位，推动“两学一做”学习教育融入日常、抓在经常。严肃党内政治生活，把严格党的组织生活制度作为“两学一做”的重要内容和抓手，认真落实党内政治生活准则、党内监督条例、民主生活会规定，严格落实领导干部参加双重组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，提高组织生活质量和效果。坚持和完善民主集中制，坚持集体领导制度，坚持科学民主依法决策，做到对党忠诚老实，不当两面派，不做“两面人”。切实用好批评和自我批评这个武器，开展积极健康的思想斗争，完善政治生态监测预警评价机制，营造风清气正的党内政治文化。
3.扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。按照市委教育工委统一部署，精心谋划推进“不忘初心、牢记使命”主题教育，以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为主导，突出旗帜鲜明讲政治，采取学习原文、重温入党誓词、强化党员仪式教育等方法载体，开展系列活动。结合开展纪念建党97周年和纪念改革开放40周年系列活动，利用苏州教育博物馆、广安邓小平城乡发展学院等资源，开设“红色课堂”，讲好“红色党课”，运用互联网思维，推动现代信息技术与党员干部教育培训融合发展。
4.强化党员干部党性素养。坚持和完善中心组理论学习制度，制定中心组年度学习计划，统筹规划党员教师理论学习安排。完善“党章学习日”制度，把研学新党章作为党性教育的必修课，教育引导党员干部自觉尊崇党章、贯彻党章、维护党章。结合教育教学实践，深入学习《习近平谈治国理政》第一、二卷，通过读原著、学原文、悟原理，不断提高自身政治理论水平和工作素养。
5.巩固拓展重点任务成果。以2018年度党建“书记项目”《打造党徽领航计划 助力学校十三五发展》为抓手，围绕组织建设、队伍建设、阵地建设、制度执行等基本保障落实情况，将党建“书记项目”与学校教育教学中心工作深度融合，做到基层党建常规工作有序开展、“书记项目”着重突破创新，发挥“书记项目”的示范效应和引领作用。进一步培育和创建学校党建工作品牌。
二、强化政治责任，推动全面从严治党向纵深发展
1.压紧压实管党治党责任。全面落实党委书记抓党风廉政建设的政治责任、主体责任和“第一责任人”职责。落实班子成员“一岗双责”，抓好分管范围内党风廉政建设。完善“承诺、述职、考核、激励（问责）”四位一体责任体系，全面抓好党建“联述联评联考”。贯彻落实《2018年度落实全面从严治党工作责任书》，与各党支部、各部门签署党风廉政建设责任书和全面从严治党责任书。把严格的管理监督嵌入工作各个环节，让党员干部习惯在受监督和约束的环境中工作生活，使党员干部感到监督无处不在、约束无时不有。
2.加强意识形态领域管理。牢牢把握学校意识形态工作的领导权、主动权和话语权，把意识形态工作纳入学校党建工作责任制。加强校园思想文化阵地建设，广泛开展社会主义核心价值观主题教育，牢牢把握正确舆论导向，唱响主旋律，传播正能量。加强教师队伍政治思想建设，配齐建强队伍，切实加强“管课堂、管讲座、管网络”的三管工作。强化网络舆论斗争和舆论引导，加强网络信息管控，提升突发事件网络舆情应急处置能力，切实维护网络意识形态安全。
3.切实扎紧制度笼子。认真落实中共苏州市委《全面从严治党三年工作方案（2018—2020年）》和《市委教育工委关于进一步落实全面从严治党主体责任的贯彻意见》精神，坚持“三重一大”集体决策制度，紧盯重点人、重点事、重点岗位、重点环节，对招生入学、基本建设、物资采购、教育收费、评优评先、选人用人、师德师风等重点领域，细致排查学校管理工作廉政风险点，以法治思维和法治方式，推进权力运行程序化和公开透明，防止利益冲突，杜绝以权谋私，预防职务犯罪，堵塞腐败漏洞。坚持用制度管权管事管人，把权力关进制度的笼子，通过完善工作制度、健全工作机制、堵塞工作漏洞、夯实工作基础，建立并实现落实全面从严治党长效机制。
4.健全完善监督机制。纪委（各支部纪检委员）要聚焦管党治党监督主责主业，把自我监督与党内监督、社会监督有机结合起来，正确运用好监督执纪“四种形态”，强化执纪监督问责。进一步强化校务监督，完善校务规范运行机制，持续加大对重点部位、关键岗位廉政风险点的排查力度，进一步完善防控措施，强化权力制约监督。坚持抓早抓小、防微杜渐，对出现苗头性、倾向性问题应及时提醒、督促纠正，对违反纪律规矩的应坚决制止、严肃查处，让失责必问、违纪必究成为常态。
三、狠抓作风建设，营造风清气正政治生态
1.巩固拓展作风建设成果。以更严的标准落实两个责任，以更严的要求管理约束干部，做到真管真严、敢管敢严、长管长严。驰而不息落实中央“八项规定”、省委“十项规定”、市委“十二项规定”和市委教育工委“六项规定”精神，不折不扣落实《实施细则》精神、省委《具体办法》、市委《实施办法》和接待禁止性规定“四个严禁”相关要求。持续开展重点节日自查自纠工作，最大程度压缩“四风”问题反弹回潮的空间，坚决防止形式主义、官僚主义“十种情况”和享乐主义、奢靡之风隐形变异“五类表现”，不断巩固拓展落实中央八项规定精神成果。坚决反对特权思想、特权现象，使党员干部知敬畏，让人民群众有信心。
2.坚持作风建设常抓长效。贯彻落实中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》，进一步明确党风、作风、行风、师德师风建设的目标要求、主要任务和工作措施，深入开展党规党纪和廉政警示教育，深入开展“清廉教育”主题活动，规范党员干部廉洁从政、廉洁从教行为。加大校园廉洁文化建设力度，营造学生崇尚廉洁、教师廉洁从教的教育生态，营造风清气正党风，建设文明和谐校风，为实小发展凝聚强大正能量。
3.坚决整治师生身边腐败问题。进一步强化党委主体责任和纪委监督责任，严肃查纠教育收费、教辅材料、校服购买、学生伙食、项目招标、校园安全等领域出现的苗头性问题；重点治理违规有偿补课、教师收受礼品礼金等师德师风问题；着力解决发生在群众身边的不正之风和侵害师生利益的“蝇贪”。
4.改进工作作风优化服务功能。按照总书记关于纠正“四风”、扎实改进工作作风和大兴调查研究之风的重要批示精神，结合学校工作实际，围绕“改进工作作风，推动高质量发展”主题，持续深化市委“六个一”基层走访调研和省委教育工委“双抓双促”、市委教育工委“两走进两对接两提升”大走访大落实活动，聚焦群众最关注的突出问题，直奔主题、直面问题、直插现场；深入师生、深入课堂、深入家庭；问政于民、问需于民、问计于民。
四、夯实基层基础，不断提升基层党组织的组织力
1.突出抓好党支部建设。积极做好“苏州智慧党建”信息平台运行，为实现规范、精准、高效的基层党组织记实管理夯实基础。推动党支部成为直接教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的坚强堡垒。全面深化支部主题党日和党员活动日、党员量化积分管理工作。打造有规范、行有方向、动有能力、做有实效的“行动支部”，选树一个市级“标兵行动支部”，选树一到两个市委教育工委“优秀园丁支部”。
2.切实提高组织生活质量。以严的标准、实的要求，切实提高组织生活的常态化制度化规范化水平。通过改进民主生活会、组织生活会和民主评议党员，严肃开展批评、自我批评、深入对照检查。对组织生活的内容、形式、时间安排等进行系统谋划，确保“三会一课”常态长效开展。运用讲授辅导、交流讨论、现场观摩等方式，推广“今天我来讲党课”等做法，积累一些受党员和群众喜闻乐见的党课。严格落实党员积分量化考评。
3.持续强化党员队伍建设。严把发展党员“入口关”，坚持把政治标准放在首位，坚持发展党员过程管理，本年度计划发展3名预备党员。实施党员积分管理，继续做好党员档案普查工作，推进党员档案电子化工作，构建党员档案数据库。引导党员在本职岗位中亮身份、树形象、做贡献。经常性开展“重温入党誓词，撰写心得感言”活动。做好失联党员规范管理和组织处置等工作。
五、发挥合力优势，开创统战群团退教工作新局面
1.切实抓好退休干部“两项建设”。将退休党支部建设纳入学校党建工作责任制。加强退休干部和教师的思想政治建设和党组织建设，给予退休支部书记一定工作补贴，配强在职党员兼任助理协助开展离退休党支部工作。落实参加重要活动、定期通报情况、走访慰问等制度。引导退休党员过好支部组织生活，模范遵守党中央各项规定，注重发挥退休党员干部优势，加大宣传力度，选树优秀典型，全面展现老干部、老党员传递正能量的新形象。
2.促进关工委优质化建设。落实党政领导齐抓共管职责，将关工委工作列入学校党组织年度工作计划，提高关工委工作的影响力、凝聚力和战斗力。进一步完善关工委组织机制，充分发挥关工委职能，加强关工委队伍建设和制度建设。深化关工委工作常态化建设合格学校的巩固提高工作。
3.发挥统一战线优势。积极开展民主党派、无党派人士思想政治工作，统筹抓好女干部、党外干部的储备、培养和使用。广泛征求意见和建议，调动统一战线为学校教育改革发展献言献策的积极性。继续做好西藏林周骨干教师来校跟岗培训工作。
4.完善党建带群建机制。全面改进和强化对工会、共青团、少先队工作的领导。贯彻落实《苏州市中小学校教职工代表大会实施办法》，完善学校教代会制度，坚持“党组织领导、行政支持、工会运作、教职工参与”的学校民主管理领导体制和工作机制，加强对教代会工作的统筹和管理，发挥教代会民主监督作用和桥梁纽带作用，维护师生的合法权益。发挥好共青团作为党的助手和后备军作用，使之成为党组织发展青年党员、年轻后备干部的主要渠道。
